Вы здесь

Объективно, гласно и понятно….

Объективно, гласно и понятно….

такими характеристиками должна сопровождаться работа в профсоюзных организациях.

2 декабря 2013 года на совещании председателей первичных профсоюзных организаций  образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования Новосибирской области подробно говорили о соблюдении  условий при составлении коллективных договоров в образовательных учреждениях, о предстоящих отчетах и выборах в профсоюзных организациях в 2014 году и многом другом.

В семинаре приняла участие Каешкина Гульсина – заведующая отделом по оргмассовой работе и связи с первичными профсоюзными организациями  обкома Профсоюза работников образования и науки РФ.

Общепрофсоюзная тематическая проверка 2013 года «Соблюдение трудового законодательства при заключении и выполнении коллективных договоров в образовательных учреждениях», проводимая в ноябре, выявила ряд замечаний. Основная цель состоявшегося совещания – устранение и поправка всех выявленных недочетов, возможность наполнения коллективных договоров практическим смыслом, расширенными возможностями для членов коллектива. 

Исполнительным комитетом Профсоюза работников народного образования и науки РФ принято постановление от 23 сентября 2013 г. № 15-2 «О проведении в 2014 – 2015 годах отчетов и выборов в Профсоюзе»:

« Провести в Общероссийском Профсоюзе образования в единые сроки с  января по декабрь 2014 года отчеты и выборы в первичных, местных, региональных и межрегиональных организациях Профсоюза. Профсоюзные органы избираются на сроки, установленные Уставом Профсоюза, Общими положениями об организациях Профсоюза:

профгрупоргов, комитетов (профбюро) профсоюзных организаций структурных подразделений – один,  два или три года;

профкомов первичных профсоюзных организаций -  два, три  или пять лет;

комитетов (советов) местных, региональных и межрегиональных организаций Профсоюза – пять лет;

органов Профсоюза – пять лет….»

Каешкина  Гульсина подробно ознакомила  участников совещания с процедурой подготовки в первичной профсоюзной организации к предстоящим отчетам и выборам: «Отчёты и выборы профсоюзных органов – ответственный этап в деятельности организаций. На отчётно-выборных собраниях необходимо подвести  итоги, наметить очередные задачи по реализации уставных задач по представительству и защите социально-трудовых прав и профессиональных интересов  работников образования-членов Профсоюза, уточнить резерв на должности председателей профсоюзных организаций,  активнее выдвигать на  эти должности  молодежь, внимательно рассмотреть предложения и критические замечания членов Профсоюза, высказанные  на отчетно-выборных профсоюзных собраниях».

Среди обсуждаемых вопросов рассмотрели и подготовку по заключению Отраслевого соглашения на 2014-2016 годы, а именно какие предложения поступили от членов профсоюза для внесения в ООС,  а также вопросы, связанные с  Тарифным соглашением, по выполнению приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 5 мая 2008г. №216н.

«Своевременному информированию членов профсоюза о деятельности комиссий профкома образовательного учреждения, открытости  и гласности в работе способствуют профсоюзные уголки. Одним из примеров является информационные стенды профсоюзных организаций ПЛ №51 (председатель Широченко Наталья), Куйбышевского политехнического техникума (председатель Борисова Ирина)» - отметила Пешкова Ольга, председатель территориальной профсоюзной организации работников начального и среднего профессионального образования Новосибирской области.

Состоялся разговор и о проводимых конкурсах проектов и постеров, фестивале творчества «Грани успеха», спартакиаде работников профессионального образования и о предстоящем 20 декабря 2013г. заседании Комитета (пленума) по вопросам:

1. Итоги реализации Областного отраслевого соглашения по учреждениям, подведомственным Министерству труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области на 2011-2013 г.

2. «Состояние и  перспективы развития социального партнерства в системе профессионального образования, как условие по предупреждению организационных, управленческих, социальных рисков при выполнении «Региональной программы развития профессионального образования Новосибирской области на 2014-2020 годы».

3.Утверждение плана работы территориальной профсоюзной организации работников учреждений НиСПО  на 2014 год.

Предложено до 10 декабря подать предложения от первичных профсоюзных организаций по обсуждаемым вопросам.